欧莱雅宣布任命Sanford Browne 为其北美区研究与创新 (R&I) 总裁。Browne 将向欧莱雅首席执行官兼北美区总裁Stéphane Rinderknech以及负责研究、创新和技术的副首席执行官Barbara Lavernos 汇报工作。他还将担任欧莱雅管理委员会成员，以及全球研发管理委员会成员。

Browne 在担任欧莱雅亚太区研发高级副总裁后担任该职位，在那里他帮助建立了整个亚太区的完整研发部门，包括中国和日本的研究中心，以及首尔、班加罗尔和新加坡。作为文化多样性的伟大倡导者，桑福德为在欧莱雅亚太区培养当地研究人员做出了巨大贡献。他于 2013 年加入欧莱雅，担任中国研发副总裁，在那里他是研究和战略合作伙伴关系的主要架构师，推动了满足市场特定消费者期望所需的创新，并在所有部门发展业务。在加入欧莱雅之前，Browne 在联合利华和宝洁担任过各种研究和领导职务。

欧莱雅首席执行官兼北美区总裁 Stéphane Rinderknech 表示：“尖端科学和技术是我们实现更可持续、更具包容性和个性化美容未来愿景的核心。” “ Sanford 带来了对消费者期望和美容习惯的广泛了解、提供以消费者为中心的产品创新的良好记录，以及通过外部战略合作伙伴关系建立我们创新能力的动力。他的使命是加强我们的北美研究和创新中心，使我们能够抓住对我们未来成功至关重要的消费者转变。”

Browne 进入了之前由最近从欧莱雅退休的 Stephan Habif 担任的职位。

欧莱雅每年在研究和创新方面的投资超过 10 亿美元，每天有超过 4,000 名员工在欧莱雅在全球的 7 个研发中心工作。这支全球 R&I 员工发现、发明和开发公司最新的消费产品和服务，为消费者的美容需求和愿望提供不断改进的响应，同时他们创造的产品更加有效，并提供最高标准的质量和安全.