最大的致力于为服务欠缺社区赋权的非营利组织HOPE , Inc. 今天宣布，Keith Harris 将加入其高级领导团队 ，担任首席人事官。

哈里斯在担任人力资源专业人员 30 多年后，加入希望行动，担任首席人事官。在加入希望行动之前，哈里斯曾担任坦帕湾男孩女孩俱乐部的运营副总裁和临时首席执行官两年多。

作为首席人事官，哈里斯将担任执行管理团队的顾问。哈里斯还将就 HOPE 人才管理平台向其他人提供建议，包括绩效管理计划、劳动力发展计划、预测人才需求和解决人才缺口。

“随着我们继续扩大 HOPE 的使命，我们希望确保我们拥有那种对自 1992 年以来一直从事的工作充满热情并致力于我们工作的领导者，” HOPE 董事长、创始人兼首席执行官John说希望科比。“Keith 是我们使命的缩影，我们期待看到他如何指导 HOPE 团队更高效、更协作地工作，并最终最大限度地发挥员工潜力。”

除了他的非营利经验外，哈里斯的职业生涯还包括在多个营利性行业领导人力资源职能，包括食品和药品分销、忠诚度营销以及职业体育和娱乐。Keith 拥有佛罗里达 A&M 大学的政治学理学学士学位和佛罗里达理工学院的组织领导硕士学位。哈里斯还担任了两年多的坦帕市非裔人咨询委员会。

“在 HOPE，我们为人们服务，我们还确保我们的内部团队得到照顾，以便他们能够成长并尽其所能，” HOPE 总裁兼首席财务官Brian Betts说。“我们相信，Keith 带来的独特技能和经验将有助于确保 HOPE 多元化的员工继续蓬勃发展。”